Unterstiftung Mediation und Friedensarbeit

Konflikte als Chance für Entwicklung und Frieden 

Konflikte gehören zum menschlichen Zusammenleben – ob im privaten Umfeld, am Arbeitsplatz oder innerhalb von Gruppen. Sie entstehen überall dort, wo unterschiedliche Bedürfnisse, Perspektiven und Erwartungen aufeinandertreffen. Dennoch haben viele Menschen nie gelernt, konstruktiv mit Konflikten umzugehen. Statt als natürliche und oft bereichernde Prozesse werden sie häufig als belastend, negativ oder gar unüberwindbar erlebt.

In solchen Situationen stösst man mit rein sachlichen Abmachungen oder vertraglichen Regelungen schnell an Grenzen. Denn die Ursachen eines Konflikts liegen meist tiefer: in Emotionen, unausgesprochenen Bedürfnissen oder unbewussten Beweggründen der Beteiligten. Genau hier setzt Mediation an.

Mediation oder ein mediatives Wirken ermöglicht einen sicheren, neutralen Raum, in dem Konflikte ressourcenorientiert angegangen werden können. Durch allparteiliche Begleitung, Fairness und wertfreie Vermittlung entstehet ein Prozess, der auf Interessen, Bedürfnissen, gegenseitigem Verständnis und Lösungen basiert. Ziel einer jeden Mediation ist eine schriftliche Vereinbarung.

Dabei stehen nicht Schuldfragen oder “Recht und Unrecht” im Vordergrund. Entscheidend ist, dass die Beteiligten selbstverantwortlich Wege finden, ihre Beziehung oder Zusammenarbeit zukünftig positiv und tragfähig zu gestalten.

Die Unterstiftung "Mediation und Friedensarbeit" finanziert Mediationen und friedensfördernde Arbeiten. Gefördert werden Einzelpersonen oder Gruppen, die freiwillig mediative oder friedensfördernde Massnahmen durchführen möchten. Gefördert werden ausserdem Mediatorinnen und Mediatoren, die in Ausbildung sind oder die Ausbildung abgeschlossen haben.